信用梧州

近段时间，藤县中和陶瓷产业园多家陶瓷企业增加生产线扩大产能，园区用工缺口达1000多人。得知该情况后，藤县人社局通过实地走访园区、企业，聚焦需求、靶向施策，实现企业用工与农民工务工需求的精准对接，助力部分农民工在“家门口”找到合适的工作。

据了解，面对经济向好发展、本土企业用工需求增大的形势，藤县全力提升“本土吸引力”，开展多场就业帮扶、稳岗留工系列活动，组织多个服务企业用工小分队深入镇、村进行现场招聘活动，还通过线上招聘活动、“码上见工”和“码上求职”一对一暖心服务等，进一步提升劳务人员的参与度，助力农民工本地就业。截至目前，藤县累计举办线下现场招聘会5场次、线上招聘20场次，参加企业70多家，提供岗位4600多个，初步达成意向1000多人，已入职750人。

此外，为保障农民工有序返岗复工，藤县还深化“点对点”服务保障机制，进一步密切与广东省人社等相关部门的协调对接，加强两地招工务工需求信息的互推共享，精准启动“春暖专列”“点对点”返岗复工免费输送服务，实现了劳务人员从“家门口”到“厂门口”的无缝对接。同时，该县还落实脱贫人口跨省就业一次性交通补助政策，对前往广西各地务工的脱贫劳动力给予一次性交通补助，并持续加大公益性岗位的统筹开发力度，优先安置符合条件的脱贫人口、监测帮扶对象、易地扶贫搬迁人口、农村就业困难人员就业。目前，藤县人社、乡村振兴、林业等部门共开发公益性岗位1350多个。